A las 15:30 horas del 11 de junio, los responsables de los departamentos de I+D, Calidad y producción de KSPOWER celebraron una reunión de resumen de trabajo para el primer semestre de 2022.

En primer lugar, todo el departamento hizo un informe y resumió el trabajo semestral, afirmando los logros, analizando las deficiencias y aumentando la conciencia.

Para centrarse en hacer una cosa bien: proporcionar a los clientes una buena fuente de alimentación competitiva y confiable del espíritu de KSPOWER e influir en más socios, KSPOWER perfeccionó los documentos del sistema de control de gestión de cada departamento y las instrucciones de trabajo SOP del taller controlado en marzo, completó el taller de clasificación y rectificación 7S, división regional. Para mejorar el conocimiento y las habilidades, los operadores, como las pruebas, la soldadura y la inspección de calidad, deben recibir la capacitación necesaria.

Además, KSPOWER ha actualizado el organigrama del departamento de producción. La fábrica KSPOWER tiene más de 5 años de gestión y talento de calidad en la industria energética. Con el fin de fortalecer la cultura KSPOWER, se llevó a cabo la selección de empleados destacados con el tema de "Un equipo, un sueño".

Gracias por los esfuerzos y la persistencia de todos, KSPOWRE avanzará continuamente juntos en una dirección: ¡esfuerzos continuos, participación activa de todo el personal, mejora continua de la calidad y mejora de la satisfacción del cliente!